Учебный Центр

Адаптационные тренинги для новых сотрудников

Задача: ознакомление нового сотрудника с информацией о компании, ее структурой, внутренними процедурами, процессами работы, корпоративными правилами, стандартами и культурой.
Тренинги данного направления – вводные тренинги для новых сотрудников компании, направленные на то, чтобы новый сотрудник ощущал себя членом команды с самого начала, был знаком со структрой компании, функциями различных отделов, владел информацией о клиентах и разрабатываемых продуктах, понимал внутренние процессы, правила, требования и на чем они основаны, а так же о своих возможностях, перспективах и привилегиях..

Специализированные тренинги по программным продуктам

Задача: ознакомление сотрудников с бизнес-процессом, функциональностью и особенностями настройки программных продуктов.

Направление включает в себя курсы по программному обеспечению, которое мы разрабатываем. В связи с тем, что проекты предназначены для работы в медицинских учреждениях, существует острая необходимость знать не только функциональность, но и медицинские аспекты. Поэтому каждый курс включает в себя ряд моментов: вопросы медицины данной области, реальный бизнес-процесс, функциональность системы, практические задания и контроль знаний. Набор тренингов по программным продуктам составляется индивидуально для каждого сотрудника, учитывая особенности его дальнейшей работы.

Технические курсы

Задача: студенты должны получить твердые и уверенные базовые знания по ООП, языкам программирования, уметь использовать UML.

Направление включает в себя курсы по ООП, технологиям и языкам программирования С, С++, Java, C#. По окончании курсов участники получают возможность работать в проектах компании при условии успешного прохождения технического интервью.

Программа технических курсов разработана согласно стратегическим и тактическими целям компании, в соответствии корпоративным стандартам.

Тренинги по Менеджменту

Задача: повышение эффективности работы руководителей, построение команды, личностный рост и развитие сотрудников.

Внутрикорпоративное обучение руководителей среднего звена и потенциальных менеджеров направлено на рост личной эффективности руководителей, развитие лидерских качеств, навыков управления людьми и бизнес-процессами.

В данном направлении тренингов также представлены курсы по сплочению команд и личностному развитию сотрудников компании. Система тренингов по менеджменту разработана в соответствии с тактическими целями организации, следуя корпоративным стандартам.

Курсы английского языка

В виду того, что языком делового корпоративного общения и обмена информацией в компании является английский, мы предлагаем бесплатные курсы английского языка, которые проводятся высококвалифицированными преподавателями. Поддержка и дальнейшее повышение уровня английского языка является одной из составляющих профессионального и карьерного роста наших сотрудников.